Informujemy, iż w związku z wejściem w życie rozporządzenia z dnia 13 września 2022 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2023 r. (Dz.U. 2022, poz. 1952):
- od 1 stycznia 2023 r. wynagrodzenie minimalne będzie wynosiło 3.490 zł brutto,
- od 1 lipca 2023 r. nastąpi druga zmiana do 3.600 zł brutto.
Wrośnie również minimalna stawka godzinowa brutto przy zatrudnieniu na umowę zlecenia:
- od 1 stycznia 2023 r. – 22.80 zł,
- od 1 lipca 2023 r. – 23,50 zł.